Información del Curso
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Equipo de Alto Rendimiento
Este curso está orientado a formar miembros para un trabajo en equipo, dirigido a cualquier profesional o persona interesada en adquirir conocimientos y habilidades necesarias para realizar actividades en equipo eficazmente en una organización.
Se incluyen actividades prácticas basadas en casos reales, recursos y mejores prácticas que hacen de un equipo una experiencia exitosa y armónica.
Al término del curso el participante desarrollará un proyecto con los recursos aprendidos donde pueda mejorar algún aspecto de su organización.
Que Aprenderás en este Curso
El contenido del programa ofrece recursos de Mejores prácticas, Habilidades blandas; con una visión integral del trabajo en equipo. Así como también, las competencias, actitudes y compromisos que debe poseer un miembro en un *Equipo de Trabajo; fortaleciendo el conocimiento del participante y garantizando gestiones exitosas con Líderes y equipos de trabajo en cualquier tipo de organización.
En el programa, un aspecto que destaca, es la experiencia de sus capacitadores, con trayectorias de 25 a 35 años en sus especialidades.
Al finalizar este curso de gerencia, podrás:
- Objetivo 1 : Comprender las Filosofías de un equipo de trabajo
- Objetivo 2 : Comprender entorno de Calidad, Seguridad y Equipo de Alto Rendimientos
- Objetivo 3 : Aplicar Aspectos Elementales en Equipos de Trabajo
- Objetivo 4 : Métodos para reportar actividades y situaciones de riesgo
- Objetivo 5 : Influir positivamente en equipos de trabajo
- Objetivo 6 : Gestión del Tiempo
- Objetivo 7 : Proveer Habilidades Blandas para un Líder
Datos del Curso
- Categoría: Gerencia
- Duración del Curso: 30 horas
- Tiempo de Clase: 2 horas
- Clases por Semana: 2 Clases
- Profesor: Ing. Douglas Rodríguez
- Precio Promocional: 30$ pago único
- Proyecto Individual: Cada Participante creará un Proyecto
Niveles y Capítulos del Curso
Nivel 1: Aspectos Elementales en Equipos de Trabajo
- Capítulo 01: Filosofía Equipo
- Capítulo 02: Plan de Actividades
- Capítulo 03: Control, Seguimiento y KPI
- Capítulo 04: QHSES – Calidad
- Capítulo 05: Marco Legal de la Organización
- Capítulo 06: Reporte-Redición de Cuentas
- Capítulo 07: Evaluación del Desempeño
Nivel 2: Habilidades Blandas.
- Capítulo 08: Habilidades Blandas
- Capítulo 09: Ética
- Capítulo 10: Sostenibilidad y Responsabilidad Social Corp.
Listo para Unirte al Curso
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